办公用品行业的日渐成熟带来了激烈的行业竞争，随之而来的还有行业的同质化，当前市场上不论是产品外观、企业内涵、服务方式都有着惊人的相似。而要从中脱颖而出，中小企业就需要发展持续的设计创新、技术研发能力。

由于国内市场遍地的山寨风，任何一个畅销款学生办公用品都能在市场中看到自己的影子。这严重打击了企业持续研发创新的热情，不利于行业的健康发展。而要长期保持企业研发的热情就更属不易。

企业的研发创新能力决定企业核心竞争力，任何产品都有生命周期，任何客户的喜好都会变化，仅靠一个产品的成功，一时产品的成功，是很难让这个企业在这个行业立于不败之地。能够让企业持续生存的基础，就是企业的持续研发创新能力，持续不断满足客户，满足市场不断变化的需求应变能力。

持续的产品设计创新能够进一步强化产品办公用品制造商在消费者心中的形象，更进一步提升品牌知名度，这要求办公用品制造商具有紧密贴近国内消费者的意识和极强的捕捉市场热点的能力。另外，办公用品企业要想保持于市场，就必须在新产品、新技术、新工艺、新材料等方面建立起持续的技术研发优势，这需要企业在生产技术、工艺与材料等方面有着长期的丰厚储备和专业的人才队伍以支持产品的持续创新。

此外，一个的研发组织是确保企业运作的基础，合理的组织结构，清晰的责任分工，良好的团队配合机制与问题处理机制，以及保证组织运行的制度和相关支撑体系。

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